市总出台职工法律援助规范化建设“六细则”
http://www.ybxww.com 2013-7-26 来源:bet365体坛快讯

 7月19日,为切实维权维稳促发展,将市、区县总工会都建设成为“全国工会职工法律援助维权服务示范单位”,bet365体坛快讯在宜宾县总工会召开宜宾市工会职工法律援助维权服务规范化建设工作会。

 

宜宾工会法律援助维权服务规范化建设工作会场景(高熙 摄)

市总工会党组成员、副主席彭跃进出席会议并讲话,法律保障部负责人主持会议并部署工作。各区县总工会、临港区工会办事处各一名领导、一名法律工作者参加会议。翠屏区总工会、宜宾县总工会交流职工法律援助维权服务经验。参会人员参观了宜宾县总工会职工法律援助中心、律师法律顾问团工作成果。

彭跃进在讲话中要求:一是高度重视,区县总工会、临港区工会办事处将职工法律援助维权服务规范化建设工作作为大事来抓。二是健全机制,做到“六有”:有机构,有设施,有队伍,有制度,有经费,有台账。三是服务职工,耐心倾听职工的诉求,依法提供法律援助,切实维权维稳。会上宣布了“宜宾工会职工法律援助维权服务规范化建设实施细则”:

一是机构建设细则。工会职工法律援助中心和工会律师法律顾问团挂牌。有固定的办公场所或者在困难职工帮扶中心设置有“法律援助”窗口,有值班人员。乡镇、街道总工会、工业园区工会、社区(村)工会设有职工法律援助站或者点。区县、乡镇、行业、工业园区完善劳动人事争议调解委员会。用人单位完善劳动人事争议调解委员会。

二是办公设施细则。职工法律援助中心(站、点),配置必要的办公桌、饮水机、空调、电话、电脑、集打印、复印、扫描功能于一体的打印机、计算器、照相机(在没有复印机的工地等场合拍摄证据、证明材料)、档案存放处等办公设施。

三是队伍建设细则。每万名职工配有专兼职职工法律援助人员和志愿者3人以上。包括各级工会法律、保障、信访工作者,各级劳动争议调解委员会的工会方人员,工会职工法律援助中心(站、点)和律师法律顾问团成员(与律师事务所或者与律师及法律工作者签有“法律服务合同”),社会维权志愿者。履行职责,有求必应,应援尽援。

四是制度建设细则。市总工会、区县总工会、临港区工会办事处规范法律咨询、援助批办、受理、办案补助和档案管理,将职工法律援助中心机制和律师法律顾问团机制相结合,完善“工会法律援助中心工作制度”上墙,完善“工会职工法律援助补助规定”,制度、规定均有印发通知,抄送市总工会法律部。

五是经费保障细则。年初上报市总工会的预算表中有“法律援助”工作经费预算体现。法律援助工作经费主要用于补助办案人员、补助委派基层工会法律顾问、编印工会法律援助案例、表彰先进法律援助单位和个人等。有关上级财政划拨困难职工帮扶资金,按文件规定计划、落实法律援助补助资金。同级财政(行政)划拨本级工会困难职工帮扶资金,自行确定适当比例、金额的法律援助工作经费。

六是工作台帐细则。一是计划总结台账。有法律援助规划、计划,半年年终有总结、报告,或者在工会综合工作或者在法律工作的有关公文中有体现。二是统计报表台账。按规定内容、时间统计报送法律援助统计表。三是审批处理台账。统一建立“工会职工来访(信、电)法律咨询、援助处理笺”。四是援助档案台账。每个法律援助程序结案,30日内将“处理笺”调查笔录、证据证明材料、法律文书、调解书、裁决书、判决书等建档,每年元月份制作档案目录,将所有档案立卷装钉集中保管使用。五是援助资金台账。有涉及法律援助资金预算资料、规范的办案补助发放等资金使用报销凭证。六是队伍名册培训台账。有职工法律援助专兼职及志愿者“网络”名册。参加培训有登记、组织培训有通知、课程安排、签到名册等资料。

(文/图 闵书文 高熙 编辑 闵书文)